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問：申請上海人才引進落戶時，勞動合同的有效期有什么具體要求？
答：申請時，勞動合同的有效期需要覆蓋一定期限。除去試用期與社保個稅繳納的對應時間后，合同剩余期限應滿足申報的基本要求，這是材料準備中需要重點核對的一個環節。
問：非在編或派遣的工作經歷應該如何規范填寫？
答：這類經歷在填寫時需明確標注用工性質。例如，非在編工作應注明“用人單位（非在編）”，派遣工作則需寫明“用人單位（外派用工單位）”并指向實際服務單位，確保信息清晰無誤。
問：創業人才滿足哪些投資條件，可以縮短居住證和社保的累計年限？
答：針對創業人才，如果所在企業獲得首輪創業投資達到一定金額且資金到位并持續投資滿一定年限，同時個人持股比例和工作年限也符合要求，那么申辦本市常住戶口時，持有居住證和繳納社保的累計年限可以適當縮短。
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